La ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramirez, radicó ante la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes el nuevo proyecto de la reforma laboral.
La radicación la realizó en compañía de la directora del Departamento para la Prosperidad Social, Cielo Rusinque.
El nuevo texto, que posee 92 artículos, contiene 14 proposiciones adicionales al primer documento presentado por el Gobierno Nacional durante el primer semestre de este año que fue archivado en el legislativo.
La nueva reforma es una iniciativa que tiene “en su centro la necesidad de desarrollar el principio constitucional de estabilidad en el empleo, mediante la habilitación del uso de los contratos de trabajo a término indefinido como regla general”.
Una de las propuestas principales del documento es que los trabajadores deberán ser vinculados a través de contratos de trabajo a término indefinido que tendrían vigencia hasta que se presenten algunas de las causales establecidas en la legislación.
Adicionalmente, pese a que se podrán celebrar otros tipos de contratos de trabajo (por tiempo determinado, por el tiempo que dure la realización de una obra o labor o para realizar un trabajo ocasional, accidental o transitorio), la normativa establece que los contratos a término fijo deberán estipularse por escrito, con la duración determinada y por un periodo de tiempo superior a un mes y hasta por tres años para atender necesidades temporales del contratante.